俗话说得好，职场上哪有什么秘密？朋友之间一传，朋友再告诉朋友的朋友，一来二去，许多人都知道了。
但知道归知道，一般人想象不到，一点点的疏忽最终会导致多么严重的后果。
像酒店墙壁、梁柱破裂这事，知情员工不算少。可大家谈论起来，都是一种调侃的语气，重点在于骂老板。真正把这个当回事，甚至认真考虑离职跑路的，很少。
还有人觉得，只要有勇士去提，老板找人修一下，纰漏就算补上了，大家又可以安心工作。
然而云昕吃着玉米烙，刹那间竟感觉到熟悉的心悸。
同一时间，右眼皮疯狂跳动。频率之快，跟糖浆泄露事故时有的一拼。
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“老板那么抠，你们就没有考虑过换个地方工作？”云昕漫不经心提起。
徒弟们大吐苦水，“师傅坚持留下来，我们能去哪？”
“也不是没人挖墙角，不过老板曾经帮过师傅。师傅说，做人不能那么没良心，就没跳槽。”
“其实也不是什么大事。就是那会儿酒店招厨师，师傅来应聘。老板看中了师傅的厨艺，决定选他。师傅那段时间手头比较紧，硬着头皮跟老板预支三个月工资。大概老板真的很满意师傅一身厨艺，居然答应了。师傅靠着那笔钱度过了难关，后来总念着这份恩。要我说，师傅就是太重感情。老板那么抠，又扣工资、又不给按时加薪，都收回去多少三个月工资了！”
“话不能这么说。我听说那时候师傅亲人生病，欠了一屁股债，穷的响叮当，都快揭不开锅。多亏有这三个月工资，才挺了过去。虽然老板是抠，但要是没他，咱们师傅会变成什么样，还真不好说。”
还有人吐槽，“我一直觉得，老板之所以认定师傅，除了厨艺，还有一个重要原因，那就是酒店开的工资低，除了师傅没人肯来……好不容易逮到一个冤大头，前期可不得稍微投资下。可怜师傅一身厨艺，就是运气差了点，因为一点小恩小惠被酒店套住。该说不说，老板是有点财运在身上的。”
眼看话题越来越偏，云昕又道，“闲着也是闲着，我请你们喝杯咖啡？”
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“走，去咖啡店。”云昕边说边站起身。
谁知徒弟们疯狂摇头，“上班时间，不能离开酒店。”
“偷懒归偷懒，走出去是另一件事。”
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“我们告诉你喝什么，你去把咖啡买回来？要不点外卖也行。”
云昕劝他们，“难得一次，只是出去一小会儿，不会被发现的。要是被发现……就说是我的责任，都怪我！”
徒弟们坚定拒绝，“会被逐出师门的。”